El comitè d’empresa de Codorníu es mobilitzarà aquest divendres, a les 18.30h, per protestar contra “l’actitud de la direcció de l’empresa i aconseguir la readmissió d’un dels treballadors que va acomiadar la companyia dijous passat”. Aquesta acció coincidirà amb la inauguració del Cavatast, a Sant Sadurní, ja que un dels objectius de CCOO és aconseguir el suficient ressò mediàtic per pressionar la direcció de l’empresa. Tanmateix, des de CCOO han aclarit que “la protesta només serà davant de l’estand de Codorníu perquè no volem perjudicar la fira”.
Segons Antonio Cruces, secretari general de la Secció Sindical de CCOO de Codorníu, “els darrers deu mesos els treballadors de Codorníu han tingut un tracte diferent segons el tipus de departament que es tracti, però, a més, des del passat mes d’abril s’estan prenent decisions que afecten els treballadors”. Posa d’exemple l’acomiadament d’un dels treballadors, de 55 anys, que portava a l’empresa des dels 14. Segons explica, “amb l’arribada d’un nou cap de departament de Relacions Públiques van traslladar-lo a un altre lloc de treball. Fins llavors estava a la botiga i al novembre de l’any passat el van enviar a rentar copes. Aquest canvi li va causar diferents problemes de salut derivats de l’estrès i el metge li va donar la baixa.” Va ser llavors quan, segons Comissions Obreres, l’empresa va acomiadar-lo al cap d’un temps argumentant que havia estat treballant a les vinyes malgrat estar de baixa.
Cruces rebat l’argument de Codorníu, ja que “el treballador simplement estava a les vinyes per distreure’s i no estar tancat a casa, cosa que li havia recomanat el propi metge”. Per CCOO aquesta és la primera vegada que té lloc un cas d’aquestes característiques i per aquest motiu demanen que readmetin el treballador “i reparar el mal que se li ha fet”. “Amb els canvis en la direcció dels departaments estem comprovant que només tenen una visió de rendibilitat i productivitat, però no tenen en compte la veterania i experiència dels treballadors que porten molts anys a l’empresa”, afegeix Cruces. De cara al futur el sindicat tem que aquest no sigui un cas aïllat, sinó el primer de molts i per això insten a l’empresa a posar-hi solució per la via de la negociació i el diàleg.
CCOO d’Indústria de Catalunya ha fet públic el seu suport a la convocatòria i manifesta el seu “rebuig a les polítiques laborals que està impulsant la direcció de Codorniu en els darrers mesos, que han afectat greument alguns treballadors, ja que cada responsable de centre o departament actua de manera autònoma i individual, generant un tracte desigual entre el personal, en funció del departament o centre on treballen”.
